PROTECT - Erasmus+ KA2 Cooperation partnerships in vocational education and training

PROTECT es un proyecto innovador que tiene como objetivo colaborar con empleados y empleadores por igual y generar discusiones, nuevas investigaciones y metodologías para promover un mercado laboral más inclusivo, atractivo y, en última instancia, igualitario en toda Europa para las mujeres.

 

Esto conducirá a:

 

• La creación de programas de formación nuevos, innovadores y pertinentes
• La participación activa e igualitaria de los proveedores de EFP, así como de la industria
• Mayor conciencia entre las trabajadoras sobre sus derechos y opciones cuando se trata de protegerse a sí mismas
• Durante sus 24 meses de vida, PROTECT tendrá un impacto positivo directo e indirecto en los proveedores de educación de FP, los empleadores y las trabajadoras al:
• Desarrollar códigos de conducta integrales en el lugar de trabajo para prevenir el mobbing y el acoso a través de
• Formación de profesionales de la FP sobre prevención y gestión de la violencia laboral
• Educar a los empleadores / gerentes y empresas sobre cómo adoptar e implementar políticas contra el mobbing y el acoso
• Sensibilizar a las trabajadoras sobre sus derechos y opciones de apoyo, incluida la denuncia, en caso de que se enfrenten a la discriminación o el acoso

 

PROTECT en vistazo:

 

• 3 reuniones transnacionales (en España, Grecia e Italia)
• 6 eventos multiplicadores con al menos 270 participantes
• 1 programa de formación para profesionales de FP
• 1 Código de conducta para la prevención del mobbing y el acoso laboral dirigido a las empresas locales
• 1 e-Handbook para la prevención del mobbing y el acoso dirigido a los proveedores de FP
• 1 herramienta de denuncia en línea para trabajadoras
• Participación de 5 mentores y 50 educadores de FP
• Talleres en los que participan proveedores y empresas locales de EFP
• Una colección de mejores prácticas, herramientas a nivel nacional, de la UE e internacional
• Una campaña en las redes sociales para concienciar a las trabajadoras sobre el mobbing y el acoso
• Un evento de clausura final
• 1 sitio web del proyecto que contiene todos los resultados del proyecto