Jornada: PLANES DE IGUALDAD, AUDITORÍA RETRIBUTIVA Y REGISTRO RETRIBUTIVO

INTRODUCCIÓN

 

 

AFORO COMPLETO

 

El Real Decreto-ley 6/2019 sobre igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, aprobado en marzo de 2019, añade nuevos requisitos para las empresas en materia laboral. Uno de ellos es elaborar un Plan de Igualdad. Posteriormente, tras la entrada en vigor del R.D. Ley 901/2020 y 902/2020 se han introducido nuevas obligaciones en materia de igualdad y diagnóstico en materia salarial y transparencia retributiva.

 

La presente Jornada pretende dar respuesta a las dudas que más preocupan a las empresas, tanto desde el punto de vista legal, las cuestiones técnicas en lo relacionado a los procesos de gestión de RRHH y procesos de negociación e igualmente a las implicaciones desde un punto de vista del control de la legalidad de los planes y su registro. Además, se dará a conocer, los esquemas de certificación existentes para dar conformidad a los mismos.

CONTENIDOS

 

17:00 h Recepción de Asistentes.

 

Bienvenida por parte del Presidente de la Cámara de Badajoz. D. Mariano García Sardiña. 

 

 

17:15 h Inauguración de la jornada.

 

 

Excma. Sra Consejera de Igualdad y Portavocía de la Junta de Extremadura. Dña. Isabel Gil Rosiña.

 

 

 

17:30 Visión de la admistración autonómica respecto a los nuevos cambios legislativos en materia de Igualdad. Proceso de Registro.

 

Dña. Mª Sandra Pacheco Maya. Directora General de Trabajo Junta de Extremadura

 

D. Juan Manuel Fortuna. Jefe Territorial de la Inspección de Trabajo.

 

 

17:50 Obligaciones legales y aspectos técnicos en la gestión de RRHH. El registro Retributivo.

 

D. Javier Ceballos. Socio Director de Práctica Laboral de Bálamo Legal y Fiscal.

 

 

18:10 Aspectos técnicos para el desarrollo de un plan de igualdad.

 

 

Dña. Ana Ruano Durán. Socio Director RSC Incyma.

 

 

18:30 Pausa. Café

 

 

18:50 La Certificación como herramienta de valor añadido.

 

Dña. Mónica Barroso Bravo. Directora Región Sur y LATAM en AENOR.

 

 

19:20. Intervención Sindical en los planes de Igualdad.

 

Dña. Beatriz Blanco Macarro Secretaria de Mujeres, Políticas Sociales y Cooperación Internacional.

 

Dña. Maria José Gutiérrez. Técnica de la Oficina para la Igualdad de Género en el Empleo CC.OO de Extremadura.

 

 

19:40. Mesa redonda y resolución de dudas y cuestiones planteadas por los asistentes.

 

 

20:00 Fin de la Jornada

 

 

LUGAR DE IMPARTICIÓN

 

Vivero de empresas NaveCu4tro de la Cámara de Comercio de Badajoz.  Calle Nevero Quince, 24, 06006 Badajoz (Google Maps)

 

 

INFORMACIÓN IMPORTANTE:

 

Si quieres trasladar tus dudas a alguno de nuestros ponentes para su resolución durante la jornada, envíalas a la dirección camara@camarabadajoz.es

 

Jornada: PLANES DE IGUALDAD, AUDITORÍA RETRIBUTIVA Y REGISTRO RETRIBUTIVO
Duración:
17h00
Fecha: 12/05/2021
Precio: Gratis

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